中国科学院山西煤炭化学研究所是隶属于中国科学院的高技术基地型研究所，主要是做能源环境、先进材料和绿色化工三大领域的应用基础和高技术研究与开发。

  建所以来，山西煤化所以协调解决能源利用效率与生态环境问题和重点突破制约国家战略性新兴起的产业发展的先进材料瓶颈为目标，在能源和材料领域突破系列关键技术，满足国家能源战略安全、国防安全和社会经济可持续发展的战略性重大需求。“十四五”时期，山西煤化所将面向国家重大需求，面向经济主战场，聚焦国家碳达峰、碳中和战略部署，围绕煤炭高效低碳利用、炭基新材料制备与应用、氢能与燃料电池核心关键材料、污染物协同控制及废弃物资源化利用四个主攻方向，开展定向基础研究、关键核心技术攻关和重大系统集成创新，为国家能源与国防安全提供核心技术和解决方案，引领煤炭绿色低碳与高端炭基材料发展趋势，成为中国能源、材料领域创造新兴事物的能力强、影响力大、无法替代的战略科技力量。

  山西煤化所将以人才队伍优化为核心，以重点项目实施为牵引，以对外合作交流为窗口，以创新平台建设为保障，全方面实施“率先行动”计划，在国家创新体系建设中，积极发挥国立科研机构引领示范作用，不断加快现代化研究所建设步伐。现诚邀优秀人才加盟，共创辉煌未来。

  1.申请者填写《山西煤化所岗位聘用申请表》，将申请表、个人简历、全部学历学位证书（或教育部学历证书电子注册备案表）投递至。（应聘材料请打包至1个压缩文件（不超过5MB，请勿使用超大附件），以“事业编制人员+申请岗位1+学位+专业（专业代码）+毕业院校+姓名”为文件名和邮件名。在申请表首页注明应聘部门，应聘部门不允许超出3个，应聘多个部门的，请注明先后顺序。）

  邮件命名示例：事业编制人员+101组+博士+化学工程与技术（0817）+中国科学院大学+张三

  同时，申请者点击网页上方的“在线提交简历”登记个人基础信息。（可选）

  4.聘任相应专业方面技术职务。研究所聘用的自然科学研究系列事业编制科研人员，原则上应具有不少于一个聘期的特别研究助理经历，其中博士后经历院内、外均可。如无特别研究助理经历可选择以工程技术系列专业方面技术职务聘用，或选择本所博士后入站。

  5.山西省奖励博士毕业生来晋工作每人一次性生活补助10万元（税后），科研经费不低于5万元；奖励博士后研究人员出站后来晋工作每人一次性生活补助20万元（税后），科研经费不低于10万元，具体按山西省有关政策执行。

  6.其他福利待遇：在职攻博机会、在职培训、公派留学、带薪休假、工会福利、文体场馆、健康体检等。

  7.学科专业依据《学位授予和人才教育培训学科目录》进行分类。所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系确定报名资格。五险二金